从20岁入职,到60岁退休,大部分人的职业生涯是一场长达几十年的马拉松。
然而,很多人只是把它当成一场短跑比赛,把注意力放在眼前的得失计算上,结果却损失了更长远的利益。
其实,成功的职业生涯,不只在于找到自己热爱的工作。
更重要的是,选择自己所热爱的生活,并且一步步成为更加优秀的自己。
但是,如何在职场中强势开局?如何在职场中脱颖而出?如何在职业中一直向上?
愿今天分享的【职场书单】助力你在职场中,披荆斩棘,无畏远方!
1《向前一步》
职场女生大多都会承担两个重要角色:一个在职场,可能是高管、是部门主管、是普通员工;一个在家庭,可能是爱人、是母亲。
她们大多会在无意识中妨碍自己的发展,降低对自己的期望值。甚至上,她们会轻易放弃自己的工作、事业,放弃获得更大成就的可能。她们面临的,除了外部的社会壁垒,还有内在的自我障碍。谢丽尔桑德伯格写的《Lean in 向前一步》,从自己的亲身经历出发,鼓励女生们勇敢面对生活的挑战,从事真正热爱的事业,体验真正的幸福。不管你是男生还是女生,在机会来临之际,不要轻言放弃或后退,而是Lean in!向前一步!2《高效能人士的七个习惯》
我们的工作环境越来越信息化、碎片化,工作内容越来越效率化、复杂化。《高效能人士的七个习惯》就是帮助我们化繁为简、提高效率、精进人生的利器。生活在竞争如此激烈的社会中,我们必须学会自我教育、自我投资,把身体、精神、心智都保持在健康的状态,这样我们才能跟上社会发展的步伐。职场上的远见,帮助我们未雨绸缪,从现在就开始自己人生的长期远景规划。奥美互动全球首席执行官布赖恩·费瑟斯通豪的《远见》,不是一本职场心灵鸡汤,而是需要我们专注理解的实用工具书。作者在书中详细地告诉我们,职场的初期、中期和最后阶段,分别需要储备哪些职场“燃料”。一路上能不能善用时间和精力来给自己增加“燃料”,将最终决定职业生涯的质量。4《深度工作:如何有效使用每一点脑力》
开不完的会,填不完的报表,写不完的材料,加不完的班……我们经常会看起来非常忙碌,甚至在不自觉地享受这种忙碌,但是忙碌真的可以转化为成长的能力吗?本书作者卡尔·纽波特博士,尖锐地指出,我们大多数人60%以上的工作时间都花费在处理琐碎的事务性工作上。而这些工作不仅产出的价值有限,还会永久性地损害人们深度工作的能力,更谈不上职场能力提升了。所以,作者创立了“深度工作”概念,即在无干扰的状态下进行专注的工作,使个人的认知能力达到极限。书中系统地讲授了在日常生活中践行深度工作的具体策略,如将深度工作纳入日常工作进程、提高大脑的深度思维能力、远离网络等。宁专勿滥,读这本书花费不了多少时间,但是绝对会让我们精神一震,从此事半功倍。5《关键对话:如何高效能沟通》
面对这些情况时,我们大部分人要么沉默以对,错过对职场产生重大影响的“关键时刻”。要么激烈回应,想以强硬的方式解决,在同事心里留下不愉快的阴影,甚至产生不良后果。说的切中要点,让对方清楚知道你的看法,是一种能力;说的圆满得体,让对方自动反省,是一种智慧。《关键对话》将帮助我们以四两拨千斤的方式,利用各种沟通技巧,解决沟通中难以应对的各种难题。
6《请停止无效努力:如何用正确的方法快速进阶》
不是每个人都天赋异禀,大部分成功源于持续有效的努力。很多时候,我们不是不努力,只是没找到正确的努力方法。停止无效努力,找到正确的努力方向,我们的人生或许会少走很多弯路。孙圈圈的这本书,从发掘天赋、提升能力、选择平台、回归自己等方面详细阐述了努力的正确模式,以及大量通过思维导图描述的实践方法。细细品读,这本书一定会颠覆我们过去的思维认知,从而让工作和人生发生巨变。这不是一本单纯介绍职场生存法则的书,但是它对职场却有举足轻重的启示意义。我们每一个人,早晚都要进入职场,但是很多习惯并不是只有职场才能培养,比如整理。作者通过简单的整理,教会我们通过整理找回人生决断力,找到最初的梦想,找到怦然心动的幸福人生。我们只有时常反省自己的生活,整理自己的过往,有舍有得才会更好精进。一个人要想在工作中取得成功,在于最大限度地发挥自己的优势,而不是想方设法掩盖自己的缺点。世界上没任何一个人是完美的,我们不能将有限的精力放在弥补缺点上。只有努力发挥自己的优势,把主要精力放在自己擅长的领域,我们可能收获最大的价值。我们梦寐以求的高薪和职位,只有靠我们自己的努力去争取,而且这个过程肯定不会一帆风顺。《优秀到不能被忽视》是写给每一个职场人的醒脑剂,也是在“鸡汤”和“鸡血”盛行之下对工作和人生的深度思考和探寻。书中,作者卡尔·纽波特呈现了对待职业生涯的两种不同方式:一种是工匠思维,关注自己能给世界带来什么;一种是激情思维,关注世界能给自己带来什么。不管是走那条路,只要把握职场自主力,找到职场使命感,构建自己的职场资本,就能一步步创建属于自己的一切。或许我们逐渐丧失了对工作意义的追求,单纯满足于当一天和尚撞一天钟。稻盛和夫的《干法》结合自己70余年的工作经验,为身在职场的我们点燃了指路明灯。稻盛和夫说,只有以高目标为动力,不断树立高目标,竭尽全力并持续下去,才有机会将“不可能”变为“可能”。这是不仅是稻盛和夫的职场信念,也是被实践所证明了的正确的工作哲学。这本书不是给小孩子看到小人书,而是关于时间管理的大智慧。书中通过小强和老付的交流故事,让我们看到一个正能量小强是如何战胜压力、管理时间,以及实现成长。作为职场新人,我们经常会陷入“盲”碌的状态,即在繁琐的事务性工作中找不到头绪。所以,必须构建自己的时间管理体系,学会实现高效地工作,才能享受慢节奏的生活。