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大班额背景下如何提高小组合作学习的有效性
大班额背景下如何提高小组合作学习的有效性

     大班额背景下,在很多课堂上,学生的课堂活动看起来是有组织的,但学生彼此之间未必有合作行为的发生,很多情况下,学生只是分组而坐着,课堂学习活动仍然彼此独立。在缺乏真正的合作的课堂上,看到的是一种表面的热闹--学生们七嘴八舌地表述着各自的意见,发言的总是那些学优生,部分学困生几乎处于一种无所事事、无话可说的状态。

那么如何在大班额背景下有效组织和指导学生小组合作学习呢?

一、科学分组,明确任务和责任

在传统的课堂上,学生很少有合作行为,其中一个很重要的原因在于课堂的空间形式。因此改变课堂的空间形式非常有必要。社会心理学的研究表明,复杂的关系容易对人形成压力。所以一般情况下小组的规模不宜过大,以4-6人为宜。我们通常根据学生的身高,兼顾性别,好、中、差搭配,将前后排四个学生组成一个相对稳定的合作小组。对于大班额条件下的课堂教学而言,四人小组合作学习的显著好处就是,学生根本不需做大幅度的移动即可实现小组互动,从而减少合作前的准备时间。

当然,六人小组并不是合作学习的惟一组织形式,影响小组规模的因素有很多。依据完成任务的条件而异,完成任务的条件越高,小组越大;组员合作技能越差,小组越小;小组活动占用的时间越短,小组的规模也越小。无论小组规模大小,小组构成都应该遵循组内异质、组间同质的原则。

    合作学习需要全体成员的共同努力,不能出现组内个别成员无所事事,搭便车,共享别人的成果。要让每个参与者都对小组的学习和成功负责。教师要帮助个体学生与他的组员通过口头、写作或其他方式分享自己的想法,逐步建立起个体责任。

     二、加强对学生合作行为的指导

     平时的听课学习中,我们经常会看到这样的现象:学生不会与人交流合作,小组合作学习成了走过场,做样子给人看的形式。这个看似浅显的问题,实际反映了我们课堂教学中,运用合作学习方式的一大误区:合作学习就是为完成教学任务服务的,采用合作学习方式就是实现了教学方式的转变。这种认识忽略了合作本身就是一种学习的内容,合作过程就是一个学习过程。应该认识到合作不只是用来完成学习任务,它还兼备教会学生人际交往的功能。因此,在大班额下进行合作学习,教师应把学生人际交往与合作技能的培养当作一个重要目标加以实现,并通过多种方式进行培养。

1.指导学生学会倾听

当别人发言时,要神情专注地听,眼睛注视对方,不随意插话,不打断别人发言,把话听完整。要学会站在对方的角度思考问题,体会对方的看法和感受。

2.指导学生学会表达

合作学习需要学生向小组成员发表自己的见解和看法,有时还要提供依据,学生能否很好地表达自己影响着别人能否接受陈述者的观点。因此,教师要培养学生先准备后发言的习惯,必要时要做一些书面准备。在表述观点时可以通过面部表情、身体动作、图表等手段来克服口语的乏力。

3.指导学生学会赞赏和帮助别人

合作学习的一个显著特征是成员间相互帮助、支持和鼓励,共同进步。教师要指导学生主动、热情地帮助他人,在其他成员回答问题时要给予鼓励,要用激励的语言评价他人,从而让每个组员都能体会到合作学习的乐趣。

     4.指导学生提建议

     合作学习中要克服盲从心理,鼓励学生独立思考并大胆提出自己的观点。但是,在提出自己不同的看法时,要注意方式方法,这样才能容易让别人接受自己的观点。当然,在别人给自己提出建议时,要虚心听取,善于承认自己的错误,并且能够支持与自己观点不同或相反的正确看法。

     三、精心设计能够诱发合作学习行为的教学活动

     课堂教学中,教师必须从学情出发,从教学的具体内容出发,精心选择安排合作学习的具体内容,准确把握生生合作、师生合作的最佳时机。对于一些知识性、常规性的问题通过小组间学生的合作学习,予以归纳总结。在学生对所学内容的理解出现争议时,教师应不失时机地和学生共同合作、相互启发、相互补充,真正发挥教师的主导作用,从而实现教学相长。

     四、有效控制合作学习的时间和次数

尽管研究的证据都支持合作学习的实施,但谁也不提倡总是让学生在小组内工作。仍然要留出时间让教师来讲解,保证学生有独立思考和合作交流的时间。在大班额下课堂教学中开展合作学习,如果次数过多,时间过长,管理上会有困难,如果次数过少,时间过短,肯定达不到效果。所以,我们一定要精心筛选有合作价值的问题,一般控制在2-3次,合作时间一般控制在10-15分钟。在合作前,必须留足时间让学生独立思考,因为师生、生生的多向“互动”必须建立在“个动”的基础之上。个体的独立思考使学生积累合作的“资本”,增强合作的“底气”,杜绝大班额下有合作之形、无合作之实现象的出现。

五、建立对学生合作学习评价的有效机制

评价在教育中扮演着非常重要的角色,利用合作学习的教育也不例外。合作学习倡导“人人进步”的教学理念,所以教师要改变传统的评价方法,把对个体的成绩评价改为对团体的积分评价,对一个人的孤立考评改为把学生个体置于同类人的背景中进行考评。要让学生成为评价的主体,把自评、组员互评、组际评比、师评多重评价方式相结合。凭借这些评价方式,激发学生更有力的合作行为,充分发挥评价应有的教育功能。

六、大班额背景下小组合作学习中应注意的问题

1.小组规模越大,某个隐藏或被忽略的机会越大,因此,小组合作学习中,每个成员都要扮演不同的角色,如辅导员、计时员、检查员、记录员、报告员、总结者、观察员等。并且要定时让学生尝试不同的角色。

2.当学校领导、老师或学生家长对学生合作学习探究的课堂(可能会觉得吵闹)感到怀疑时,要主动向他们介绍小组合作学习的好处,并邀请他们到你的课堂听课,用你的工作实绩赢得他们的支持。

3.小组合作学习过程中,人多、组别多会给教师的管理带来一定的难度,这时,教师要善于改变自己的角色,不做直接的监督者,相反,要把管理权下放给学生或学习小组,逐步实现小组自治。

总之,大班额下的小组合作学习要做到科学分组,教给技能,合理安排好合作的时间、次数和合作学习的内容,并通过有效的评价机制使学生在合作中学习,在学习中合作。


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