【2016-03-15】随时离开“凭什么”

按部就班拿工资，那不叫稳定！

快递员月薪超过公务员，你愿意身份互换吗？

体制内外的狼狗之争

拥有随时能离开平台的能力才是最稳定的人生

职场潜规则：那些混得好的人，都有属于自己的铁饭碗

“月薪一万的销售，和月薪3000的公务员，你选哪个？”

做“一把手”的人，必须具备以下特质：1、情绪稳定，不随便发脾气

你不得不知的职场收入潜规则，在这里！

从来就没有什么铁饭碗，你只是不愿看到即将到来的危机。

疫情之下，70%的职场人想回家找个“铁饭碗”

那些追求稳定的人，最后怎么样了？

疫情之下，体制内工作更抢手

我的兼职助理，33岁未婚未育，从体制内辞职，到底准备了多少钱

同事能力比我差，工资比我高！究竟为哪般？

“无编制”公务员盛行，近些年需求量扩大，或有机会转入体制内

普通公务员在浙江工作33年，退休后能拿多少退休收入？待遇曝光

保持能随时离开体制的能力

你所想的，我们都懂——送给体制内的质量人

两项能让人安身立命的能力，熟练的掌握其中一项就能应对很多未知

真正的稳定，其实是你获得的货币量大小 #工资 #体制 #副业 #额外收入

🔥 体制内㊙️优秀人士必备的8点特质

《人生路漫漫，防“狼”防“狗”》

“会说话”的四种特质

这不是你的错：你被公司「圈养」了吗？

优秀的人，都敢对自己下狠手

一个人一份稳定的感情和工作无关，和体制无关（个人收藏剪摘）

我不选择离开体制，但我选择努力生活

【体制外的卓越高管，通常具备这4个特质】...

母狼产崽被军犬发现，战士却把狗粮喂狼，半年后狼群感恩立奇功