原文:
陈春花:管理的未来——赋能与激活人
陈春花:管控的时代已经过去,赋能的时代已经到来
恰恰365 阅288 转33
陈春华:管理当中的“赋能”到底是什么?
朗江书院 阅1020 转11
德鲁克的愿景、使命与目标(经典)
智汇百川 阅2226 转11
陈春花:企业留不住新员工是没有未来的
文明世界拼图 阅322 转8
HR顶级高手必看的17本经典书
bestv5 阅15037 转120
原创|平行领导力驾到!多层级管理走开!
半梦书斋 阅321 转2
陈春花:组织管理的逻辑变了,我们必须苦练内功!
中外管理传媒 阅25
员工辞的不是工作,而是他的上司
小挢流水人家 阅133
如何赋能员工,让其″想干事″、″能干事″并″干好事″
guoxiongxin 阅1696 转11
陈春花:数字化时代,组织要为每一位员工赋能
狼行天下195810 阅277 转11
陈春花:管理最重要的问题在于,如何让人有意义?
快读书馆 阅91 转7
你真的懂什么是“管理”吗?
樱花惠州分公司 阅566 转59
打造培养高管的“梦工场”
linda1168 阅384 转15
人力资源管理效能提升的基点:管理者人力资源管理责任意识与领导力发展
华夏基石 阅637 转14
如何使企业管理"柔中带刚"
林中清晨 阅206 转7
彼得•德鲁克21个管理思考(精华)
东西二王 阅48 转6
互联网思维 人力资源管理=?
一叶知秋6012 阅122 转4
互联网时代人力资源管理重构
xiro 阅83 转2
请不要放弃离职员工
暴雨中吹风 阅151 转2
建立弹性组织的4个技巧
人力资源方法论 阅81 转2
高绩效组织是如何炼成的?
新用户7589TMLz 阅137 转2
北大教授陈春花:10 个错误的管理认知
若悟369 阅97
非营利组织管理的思考(精选5篇)
宁定致远 阅278
组织变革带给管理者的挑战
昵称94U2a 阅30
如何成为真正的领导者,学会管理者的4种职能
blackhappy 阅34 转8
真正的领导者都是人力资源管理大师!
王道馆 阅522 转22
初创企业如何管理员工
橙子的视角 阅119
每位成功的管理者都遵循这两个原则
成功属于俊 阅40
黄晓明毁了一个顶配团队? 未来需要什么样的领导者
盖雅学苑 阅25
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