记工员职务最小，责任重大

2012-05-25 07:52:22|  分类：人生回眸 |字号 订阅

我上过学，种过地，当过兵，从过政，执过法。在我的人

生道路上，有坦途，也有坎坷；有阳光，也有风雨；有喜悦，

也有辛酸……现将自已一生中的亲身经历和内心感受“实录”

在此，以飨诸友，如有舛误，恳请雅正，不甚感激！

我是个地地道道的农民（9）

记工员职务最小，责任重大

关于分配制度，《农业六十条》规定：“生产队对社员的

劳动应该按照劳动的质量和数量付给合理的报酬，避免社员和

社员之间在计算劳动报酬上的平均主义”。

为了认真贯彻按劳计酬的原则，我们对社员的劳动进行评

工记分。当时有两种记分法，一是日工制，至于谁出一天工记

多少工分则由群众评议，生产队领导决定。当时，凡男正劳力

出一天工记一个工，即10支工，也就是10分。年青女劳力出一

天工记7支工，其他劳力则根据年龄、 身体健康状况及劳动技

能分别记工。我刚参加生产劳动时，每天记7支工，不过，我

对这7支工则心满意足。二是定额制，为了既能最大限度地调

动大家的劳动积极性，又能使大家的付出和计酬更趋合理，因

此，凡是能实行定额制的劳动则一律实行定额制计酬法。如栽

秧、割谷等，以面积计算；砍草、打草、挑肥、摘棉花等以重

量计算；开河、挖沟等以立方计算等等。

当时，我们生产队有两个生产小组，因此设有两名记工员，

我担任我家所在的第一生产小组的记分工作。

“工分工分，社员命根”。因此，每个社员对自己的出工

情况及所记的工分十分关注。记工员的职务虽小，但责任重大。

在记工时，不仅要出以公心，而且要腿勤手勤，既不能漏记，

也不能错记。

为了及时、准确记录每个劳力的出工情况，我一般都是晚

饭后开始挨家挨户逐个进行登记。这时，夜幕降临，已是掌灯

时分，我每到一家，仔细询问，认真记录。他们对我十分热情，

有的拿板凳，有的端油灯，为我记工提供方便，每记一次往往

需要近一个小时。

记工并非那么简单，事实上十分烦琐，因为日工和定额工

交织在一起，有时还有加班加点的零工，即便是日工，有的只

干了半天，半天之中还有小半天和大半天之别，所有这些都要

仔细记录，特别是定额工，还要详细登记其劳动数量及其质量。

因此，记工必须认认真真， 不能草率从事，既要对个人负责，

又要对集体负责。

为确保所记工分客观、准确，我经常主动和大家进行核对，

如有社员拿着自己记的工分本来我家核对时，我总是热情接待，

积极配合。同时，我还每月对社员的工分张榜公布，这样，不

仅让每个社员对自己的工分做到心中有数，而且还能接受群众

的监督。

在我担任记工员期间，真正做到了公平、公正、公开，因

此，我的工作得到了大家的高度赞誉。后来不知什么原因，队

长却让我到二组去记工，而二组的记工员则到我们一组来记工，

也许这样更公平，更公正。

                                                                  （未完待续，敬请关注）

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