一名农村教师2017年的愿望，能实现吗？

1、绩效工资成了鸡肋

绩效就像裤腰带，越来越少。一线教师每天累死累活在上课，批改作业，写教案，却最终要看不上课的领导的眼色拿钱。领导变着花样的扣绩效，大家也就对这个没了什么兴趣，反正年底怎么也是扣钱，教好教坏都没区别。

2、健康身体的工作的本钱。

教师这活真是体力活，作为一线教师，每天备课上课、批改作业、辅导学生、应付检查，这些活看似脑力劳动，实际拼的可是体力。整天忙前忙后的，没一副好身板怎么奉献祖国的教师事业。再说了，现在学校教师资源很紧张，生病请假了你的学生谁管，难道领导能顶替你上课？看病要花钱，工资不高，都不能养家糊口，还怎么敢生病！

3、职称改革能落到实处，最好取消了！

我们学校有一名教龄30年的老教师，临近退休了还是小教一级。学校都说了，评小教高级已经没有机会，还鄙视的说，他年轻的时候太倔，没有送礼，所以一直没评职称。现在还在代课，其他这样年龄的早就不带课去后勤了或者就是带点体育课。职称的评审造成了工资的差距，也就造成了教师心理的变化。工资太低，干活的没职称，不干活的多拿工资，每天悠哉悠哉。再加上各种荣誉被校长领导所占用，一线教师评职称难于上青天。

4、名义上提高教师素质的培训能少点！

以上是一名农村教师2017年一个小小的心愿，希望教师的待遇越来越好，工资越来越高，生活越来越幸福。如果你们觉得我的要求太高了，那就第2条能实现我就很满足了，我是一名小小的农村教师！