原文：复盘硬逻辑，复盘四步法，提升工作学习
联想复盘“四步法”
文野    阅7731    转105
联想复盘方法论
金鱼家    阅564    转17
产业互联网企业人才管理新思维-GRAI复盘四步法 ​
新用户7589TMLz    阅164    转6
复盘，成长逆袭的利器
明月自来还自去    阅192    转9
19页完整版复盘方法论介绍，如何做好工作复盘？（果断收藏了）
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作为一个项目经理，你知道该如何复盘吗？
心有余悸9d9rh9    阅25
如何快速有效分析解决问题~深蓝七步法助你成为问题分析解决高手
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年终经营工作总结六步法及其认知哲学2.0
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作为一名质量总监，如何通过复盘4步法写好年终总结
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悦读|运用回顾四步法复盘21天阅读成长！
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《高效管理》：复盘六步法，把经验转化为能力，把能力转化成方式
蓝天白云tofwsu    阅44    转3
一到面试就心虚，哆嗦？“棋圣”打谱四步法，助你成为“九品”面试专家
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分享：联想复盘的四步方法论回顾目标评估结果分析原因总结经验1、回顾目标是指员工要回想一下当初做这件事时的目的和期望的结果；2、评估结果是员工要对照预期目标，评估完成情况;3、分析原因是员工要分析找出事情成
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不会复盘，工作10年，不如别人1年
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复盘四步法
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工作能力强的人，都懂得运用复盘这种技能，4个步骤教你高效复盘
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华章微课 | 复盘的常见误区及对策
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不复盘，无成长
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我用一张思维导图，搞定了年终复盘
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企业管理中的复盘是什么意思？
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