被公司“末位淘汰” 职工申请仲裁获赔

公司降低工资却不辞退员工，可以先离职然后进行劳动仲裁吗？这样会怎样赔偿？

出现这三种情况，不被劳动法保护，任何补偿也不会有

公司将你辞退却不给赔偿？恭喜你，看到这篇2019年辞退赔偿大全！

员工收4万补偿金后，又告公司，居然还赢了?

劳动仲裁先要解除合同再仲裁么？为什么？

员工做了这件事被解除合同，竟然无法获得补偿金

劳动法规定：企业不主动辞退你，每月发最低标准工资，逼你自己走，怎么办？

请大家帮我看看这份劳动仲裁委申请书，写得有没有问题江苏无锡

公司辞员工与员工主动辞有什么区别?

无固定期限劳动合同的员工被辞退，如何维护自己的合法权益？

企业要搬迁 员工不想去该怎么办？

已签无固定期限合同，被公司无故调岗、降职、降薪、逼迫辞职，自己辞职能否申请劳动仲裁、要求赔偿？

双方协商一致解除劳动合同就不需要支付补偿金吗?

【公司单方调岗，员工拒绝到岗被解雇，没有...

#劳动仲裁这样做，胜诉率近乎100%!

你知道离职的时候还可以拿到一大笔补偿吗

【0415】​HR开离职证明一定要谨慎！

免费的竞业限制条款有效吗？对员工有约束力吗

劳动仲裁：如果劳动合同到期，公司不跟员工续签，该如何应对

公司想方设法排挤老员工，降岗降薪，你可以这样应对！

用人单位不可随意调整员工岗位

我被领导口头劝退，我应该怎么办？

签订了两份劳动合同，公司没有给我一份，是不是可以仲裁为没有签订劳动合同？

知道公司调岗是违法的又怎么样？不会这样应对，照样被公司套路

公司能否以员工晒工资单为由解除劳动关系

2020劳动法：要想打赢劳动仲裁官司，“这4件事”必须提前做好！

公司不经同意调岗，怎么处理？(用户58609910145的回答,14赞)

以案说法 | 用人单位可否以员工违反薪酬保密制度为由解除劳动合同？